Что входит в должностные обязанности заведующего аптекой

Обязанности заведующего аптекой включают широкий спектр задач, направленных на эффективное управление аптечным учреждением. Это ключевая должность в фармацевтической сфере, требующая высокого уровня профессиональной подготовки. Основной обязанностью заведующего является организация работы аптеки, контроль за соблюдением стандартов фармацевтической деятельности и обеспечение качественного обслуживания клиентов. Рассмотрим более подробно все компетенции.
Кто может быть заведующим аптекой
На должность заведующего принимаются специалисты с соответствующим образованием и опытом работы. В большинстве случаев требуется высшее фармацевтическое образование и стаж на должностях среднего или высшего уровня не менее пяти лет. Кроме того, кандидаты должны обладать знаниями в области организации фармацевтического дела, управления персоналом, ведения бухгалтерии и нормативно-правового регулирования фармацевтической деятельности.

Руководитель может быть назначен как директором аптеки, так и фармацевтической организацией, которой принадлежит аптечное учреждение. В крупных аптечных сетях на эту должность могут приниматься специалисты, ранее занимавшие руководящие позиции, а также заместители заведующего, имеющие соответствующий опыт и компетенции.
Источник: freepik.com

Квалификационные требования к заведующей аптекой

Для занятия должности заведующего аптекой необходимо соответствовать ряду профессиональных и образовательных требований, которые определяют готовность специалиста к управлению аптечным учреждением.

Основные квалификационные требования включают:

  • Высшее фармацевтическое образование. Специалист должен иметь диплом провизора, подтверждающий завершенное обучение в профильном вузе.
  • Наличие сертификата специалиста или удостоверения о повышении квалификации. Эти документы подтверждают, что заведующий обладает актуальными знаниями в области фармацевтики и регулярно проходит обучение по установленным стандартам.
  • Опыт работы в фармацевтической сфере на должностях специалиста среднего или высшего уровня. В зависимости от требований конкретного работодателя, минимальный стаж может составлять от 3 до 5 лет. Важно, чтобы опыт включал не только работу фармацевта с лекарственными средствами, но и управленческую деятельность.
  • Знание нормативных документов, регулирующих деятельность аптек. Заведующий должен разбираться в законодательных актах, касающихся фармацевтической деятельности, санитарных норм, условий лицензирования и контроля качества лекарственных средств.
  • Навыки руководства персоналом и организации. Должность начальника включает распределение обязанностей среди сотрудников, контроль за их работой, формирование графиков смен и проведение инструктажей.
  • Понимание принципов товарного учета, бухгалтерии и складского учета. Заведующий обязан следить за финансовыми показателями аптеки, контролировать товарооборот, обеспечивать своевременные поставки лекарственных средств и минимизировать товарные потери.

Эти требования необходимы для обеспечения эффективного управления аптекой и соблюдения всех стандартов фармацевтической деятельности.

Функции заведующей аптекой

Заведующая аптекой играет ключевую роль в обеспечении стабильной и эффективной работы аптечного учреждения. Её обязанности охватывают широкий спектр направлений – от организации внутренних процессов до взаимодействия с государственными структурами.

Одной из приоритетных задач заведующей является организация бесперебойной работы. Это включает контроль за выполнением планов продаж, формирование и актуализацию ассортимента, а также анализ потребительского спроса. Специалист регулярно взаимодействует с поставщиками, контролирует логистику и следит за своевременностью поставок лекарственных средств.

Не менее важна функция контроля качества лекарственных препаратов. Заведующая несёт ответственность за соблюдение всех требований к условиям хранения, температурному режиму, срокам годности и соответствию продукции установленным стандартам. Это обеспечивает безопасность и эффективность отпускаемых лекарств.

В рамках своих полномочий заведующая взаимодействует с контролирующими органами. В её компетенции — выполнение предписаний, работа с документацией, подача отчетности, соблюдение требований лицензирования, а также ведение диалога с Роспотребнадзором, Росздравнадзором и другими государственными структурами.

Кадровая работа также входит в её функционал. Она отвечает за подбор квалифицированного персонала, организацию обучения и инструктажей, составление графиков и контроль за соблюдением сотрудниками внутренних регламентов и стандартов обслуживания.

Финансовая составляющая — ещё одно важное направление. Заведующая осуществляет контроль за товарооборотом, ведёт внутреннюю отчетность, формирует ценовую политику, следит за соблюдением кассовой дисциплины и ведёт бухгалтерскую документацию, обеспечивая финансовую стабильность аптеки.

Наконец, в круг её обязанностей входит развитие аптечного бизнеса. Это может включать запуск маркетинговых кампаний, внедрение программ лояльности, сотрудничество с медицинскими учреждениями, расширение ассортимента и оптимизацию внутренних процессов с целью повышения конкурентоспособности и прибыли.
Источник: freepik.com

Права заведующего аптекой

Заведующий аптекой обладает следующими правами:

  • Принимать управленческие решения в рамках своей компетенции.
  • Запрашивать и получать необходимую информацию о деятельности аптеки.
  • Осуществлять контроль за работой сотрудников и при необходимости принимать меры дисциплинарного воздействия.
  • Вносить предложения руководству по улучшению деятельности аптеки.
  • Участвовать в разработке приказов и инструкций.
  • Заводить предложения по оптимизации ассортимента и ценообразованию.

Ответственность заведующего аптекой

Ответственность заведующего аптекой включает:

  • Административная ответственность – за соблюдение нормативных требований в сфере фармацевтической деятельности.
  • Финансовая ответственность – за правильное ведение финансовой и учетной документации.
  • Дисциплинарная ответственность – за выполнение своих обязанностей и контроль за работой сотрудников.
  • Материальная ответственность – за сохранность имущества и товарно-материальных ценностей аптеки.
  • Уголовная ответственность – за нарушения, связанные с незаконной реализацией лекарственных препаратов или несоблюдением законодательства.
Заведующий обязан следить за всеми аспектами работы аптеки, чтобы избежать нарушений и обеспечить её бесперебойное функционирование. Правильная организация рабочего процесса, соблюдение профессиональных стандартов и эффективное руководство персоналом – основные задачи, от которых зависит успешность работы фармацевтического учреждения.
Made on
Tilda